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Chauffagiste
(Juin 2009)
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[ Liste des métiers
]
Autres
appellations : agent de maintenance / dépanneur en génie
climatique, thermicien…
Agent
technique de maintenance en chauffage, vous effectuerez la mise en service,
la surveillance, l'entretien et le dépannage d'installations thermiques
: production de vapeur ou d'eau chaude en usine, fours industriels, équipements
de cogénération, chaudières d'immeubles... Vous aurez
la responsabilité d'un parc d'équipements répartis
sur un site industriel, une ville ou un département. Vous travaillerez
généralement seul et vous déplacerez sur différents
sites : usines, immeubles d'habitation et de bureaux, hôpitaux,
grandes surfaces, entrepôts, gares, aéroports, parcs d'exposition...
Vous serez en relation avec les utilisateurs, clients, propriétaires
ou gestionnaires des équipements. La connaissance des automatismes,
de l'électronique de régulation, de la télésurveillance
fait désormais partie de la qualification de l'agent technique
de maintenance en chauffage. Mais la maintenance des équipements
thermiques reste un métier manuel qui vous amènera au contact
de l'énergie, pour lequel vous utiliserez un outillage de plomberie,
des appareils de mesures électriques (multimètre), physiques
(manomètre), mécaniques (anémomètre, vélocimètre…)
et de soudage (chalumeau)... Votre travail s'appuiera sur la réglementation
stricte qui encadre les appareils à flamme et à pression,
que vous serez chargé d'appliquer.
Vos
missions consisteront à :
1.
Prendre connaissance
• prendre connaissance de l'installation sur laquelle vous intervenez
: dossier du constructeur, plans de l'installation (passages des câbles
et gaines, radiateurs, réseaux de distribution, raccordements
électriques…), historique des interventions (modifications
récentes, incidents…)
• préparer les travaux à effectuer à l'aide
du programme de maintenance en vérifiant qu'il applique bien
la réglementation en vigueur (contrôles, tests, pièces
à changer…), préparation de la tuyauterie (assemblages,
soudures à réaliser)…
• prendre connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité
propres à l'intervention : s'assurer de la conformité
de l'installation (électricité, fioul, gaz…), utiliser
les équipements de protection prévus (casque, chaussures
de sécurité, gants, lunettes…)
2.
Contrôler et diagnostiquer
• procéder aux contrôles prévus dans le programme
de maintenance : état de la chaudière, du brûleur,
des évacuations de fumées, de la tuyauterie, des corps
de chauffe, des pompes, des réseaux, de la régulation…
• en cas de panne, en comprendre l'origine (surchauffe, défaut
électrique, régulation défaillante…) et déterminer
les actions à mener pour remettre le système en état
dans les meilleurs délais en respectant la réglementation
• s'assurer du respect des normes de sécurité
3.
Remettre en état / régler
• effectuer les tâches d'entretien prévues : changement
des filtres, nettoyage du brûleur et des canalisations…
• régler les organes mécaniques ou électroniques
(température, pression, débit…) de façon à
assurer la sécurité et à optimiser la consommation
de combustible (fioul, gaz…) en limitant les rejets polluants
• en cas de panne, lorsque le système défaillant
est identifié, la remise en état est généralement
effectuée par l'échange standard d'un ensemble (brûleur,
capteur, électrovanne…), qui pourra ensuite être réparé
par un atelier spécialisé de l'entreprise ou envoyé
chez le fabricant
• effectuer, en fonction de l'évolution de la réglementation,
les modifications nécessaires afin de maintenir les installations
conformes
4.
Vérifier et rendre compte
• s'assurer que l'équipement fonctionne correctement - en
particulier les dispositifs de régulation et de sécurité
- comme spécifié dans la documentation disponible
• effectuer les tests de remise en service
• remplir et signer des fiches techniques d'intervention qui permettront
de constituer le dossier de maintenance de l'appareil et de retrouver
l'ensemble des interventions effectuées
• enregistrer ces documents à valeur légale qui constituent
la preuve du respect de la réglementation
• renseigner la GMAO (Gestion de la maintenance assistée
par ordinateur) le cas échéant
Agent
technique de maintenance en chauffage, vous interviendrez en horaire
normal pour ce qui concerne les activités de surveillance et
d'entretien planifiées, mais aussi la nuit, les week-ends et
les jours fériés en période d'astreinte (indemnisée)
pour assurer les dépannages urgents. Dans les grandes chaufferies
industrielles (type EDF/GDF) ou de chauffage urbain, le travail est
généralement posté (3 x 8). Il est donc indispensable
de posséder le permis B.
L'activité
d'agent technique de maintenance en chauffage requiert en particulier
:
• de l'autonomie dans le travail
• de bonnes capacités de résolution de problèmes
en situation d'urgence
• une capacité à s'adapter à de nouveaux matériels
et technologies : automatismes, gestion technique centralisée,
électrotechnique, télésurveillance...
• de travailler en période d'astreinte cyclique pour assurer
les dépannages urgents
•
Sociétés d'installation, d'exploitation et de maintenance
d'équipements de chauffage
• Constructeurs d'équipements thermiques ou de traitement
d'air dans le cadre de leur service après-vente
• Producteurs d'énergie : Cofathec, Dalkia, EDF/GDF, Elyo,
pétroliers...
• Grands gestionnaires d'infrastructures possédant leurs
propres équipes de maintenance : grandes surfaces de distribution,
hôpitaux, banques, sites industriels, Aéroports de Paris,
RATP, SNCF…
Les
formations préparant au métier d'agent technique de maintenance
en chauffage vous permettront d'acquérir des connaissances :
1.
fondamentales : en mécanique, électricité,
électrotechnique, automatismes, thermique, aéraulique,
hydraulique
2.
appliquées au métier :
• lire et comprendre des schémas et consignes : installation,
montage mécanique, distribution électrique, automatismes…
• comprendre et appliquer des règles et procédures
de démontage/remontage, de contrôle et de test, notamment
pour la remise en marche
• maîtriser les techniques du métier : soudage,
façonnage, traçage, perçage, filetage et cintrage
des tubes…
• connaître les risques liés aux opérations
réalisées et savoir s'en protéger
Les
entreprises du secteur recrutent préférentiellement
les diplômés Bac Pro et BTS :
• Bac Pro Technicien de maintenance des systèmes
énergétiques et climatiques, accessible après
le BEP
• BTS Fluides, énergies, environnements
option D (Maintenance et gestion des systèmes
fluidiques et énergétiques)
Le
Bac Pro Technicien de maintenance des systèmes énergétiques
et climatiques est accessible à partir des BEP suivants
:
• Métiers de l'électrotechnique (de
préférence à un BEP Tist)
• Techniques des installations sanitaires et thermiques
(Tist)
• Maintenance des équipements industriels
(MEI)
• Techniques du froid et de la climatisation
L'ensemble
de ces formations est dispensé au lycée
polyvalent Maximilien Perret spécialisé dans les
métiers de l'énergie (Alfortville, 01 43 53 52 00).
Sur le même site, le Gefen
est en charge de la formation continue des adultes et de l'apprentissage
pour les 18-25 ans (01 43 53 52 30).
•
débutant : de 1 200 à 1 300 € suivant le diplôme
(+ prime d'astreinte de 150 €)
• chef d'équipe (ou 5 ans d'expérience) : de 1
300 à 2 000 €
Après
quelques années de métier, vous pourrez :
• évoluer vers les postes de chef d'équipe ou d'atelier
• vous diriger vers le technico-commercial, la formation, la planification
et la gestion des interventions, la conduite de travaux d'installation
en rénovation
• vous recycler dans les métiers de frigoriste,
d'électricien de
maintenance, d'électromécanicien,
d'agent de maintenance des
bâtiments, dans la maintenance de biens électrodomestiques…
Les
chiffres disponibles dans ce domaine proviennent de la Fédération
française des entreprises gestionnaires de services aux équipements,
à l'énergie et à l'environnement (FG3E) qui représente
:
• 10 milliards d'€ de chiffre d'affaires
• 500 entreprises spécialisées
• 35 000 professionnels
• 4 millions d'appareils individuels
Les
postes disponibles sont actuellement supérieurs au nombre de
candidats. La rénovation et la mise aux normes d'installations
anciennes devraient continuer de favoriser l'embauche.
•
FG3E (Fédération
française des entreprises gestionnaires de services aux équipements,
à l'énergie et à l'environnement)
• Afim : 01
56 56 29 29
| Michel,
technicien de maintenance en chauffage chez Dalkia... |
retour
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C'est
après avoir exercé les métiers de magasinier
et d'électricien que Michel, à 33 ans, s'est
spécialisé dans la maintenance de chaufferies
chez Dalkia. Ce qui l'a motivé c'est la diversité
des équipements à entretenir : "ici,
autour de La Courneuve, nous avons de la chance ! Nous intervenons
aussi bien sur une petite chaufferie d'immeuble, que sur une
centrale thermique de 15 MW, une installation de géothermie
ou une unité de cogénération dans un
hôpital". Chaque jour, Michel planifie sa
journée de travail en fonction des informations transmises
par la télésurveillance. Généralement,
en arrivant sur les lieux, il sait ainsi s'il doit changer
une pièce défectueuse - pour laquelle il a passé
une commande -, régler un brûleur ou effectuer
une simple visite réglementaire. "La télésurveillance
a fortement réduit le nombre de rondes qui représentaient,
il y a quelques années encore, une partie importante
et ingrate du métier ". C'est aussi un métier
dans lequel les contacts sont nombreux : "en tant
que responsable du bon fonctionnement de mon parc de chaufferies,
je suis en relation avec de nombreux autres métiers
: des chaudronniers et des tuyauteurs pour la chaudière
et le réseau de distribution, des électriciens
pour les commandes et la télésurveillance, des
frigoristes pour les pompes à chaleur, des chimistes
pour les analyses d'eau et de carburant... ainsi qu'avec les
clients, avec qui je discute du budget de maintenance et à
qui je propose des améliorations de l'installation.
Je suis un technicien, mais aussi un gestionnaire de contrat".
"De plus, ajoute Michel qui est aujourd'hui
responsable d'équipe et participe au recrutement de
futurs techniciens, comme il s'agit d'une activité
qualifiée et encore peu répandue, il est plus
facile pour un jeune de trouver un employeur et de commencer
avec un salaire intéressant".
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